BUSINESS SPECIALIST – SQUAD PASIVAS Y MEDIOS DE PAGO NUEVO

BUSINESS SPECIALIST – SQUAD PASIVAS Y MEDIOS DE PAGO

Objetivo del puesto

Liderar la estrategia, desarrollo y gestión del portafolio de tarjetas de crédito en Banca Minorista, asegurando su crecimiento, rentabilidad y posicionamiento en el mercado, mediante la ejecución de iniciativas de producto y comerciales, la gestión integral del ciclo de vida del producto y el uso de análisis de datos y métricas de desempeño, trabajando de manera coordinada con equipos multidisciplinarios para el cumplimiento de los objetivos del negocio.

Principales funciones y responsabilidades

• Definir y ejecutar iniciativas estratégicas para el crecimiento del portafolio de tarjetas de crédito.

• Liderar y coordinar proyectos de mejora y evolución de producto junto a equipos multidisciplinarios.

• Dar seguimiento a la estrategia comercial, monitoreando indicadores y proponiendo ajustes oportunos.

• Identificar oportunidades de crecimiento a través del análisis de mercado y datos.

• Gestionar integralmente el ciclo de vida del producto, asegurando su evolución continua y alineación con los objetivos del negocio.

Requisitos del puesto

Formación académica:

• Título universitario en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Industrial o carreras afines.

• Posgrado deseable en Marketing, Gestión Financiera, MBA o Business Intelligence.

• Certificaciones valoradas en análisis de datos y/o gestión de proyectos

Experiencia:

• Entre 4 y 5 años de experiencia en el sector financiero.

• Experiencia preferente en Banca Personas y/o Medios de Pago.

• Experiencia comprobada en desarrollo, gestión y evolución de productos financieros.

• Indispensable: experiencia directa en productos de tarjetas de crédito, participando activamente en su ciclo de vida completo: Diseño, Implementación, Monitoreo y Optimización.

• Se valorará experiencia en: Liderazgo de iniciativas o proyectos, Gestión de proyectos, Trabajo con equiposmultidisciplinarios.

Conocimientos técnicos:

• Conocimiento sólido del negocio de tarjetas de crédito y su ciclo de vida: Adquisición, Activación, Uso, Facturación y Rentabilidad.

• Manejo de análisis de datos aplicado a negocio, SQL u otras herramientas de consulta.

• Conocimiento del ecosistema de medios de pago.

• Experiencia en gestión y seguimiento de indicadores de desempeño de productos financieros

• Conocimiento y aplicación de metodologías de gestión de proyectos y/o metodologías ágiles, orientadas al desarrollo y mejora de productos.

Competencias / Habilidades clave

• Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos

• Pensamiento analítico y toma de decisiones basada en datos

• Sentido de urgencia y capacidad de ejecución

• Liderazgo e influencia en equipos multidisciplinarios