ENCARGADO DE FORMACIÓN Y DESARROLLO DE TALENTO HUMANO
La Paz
- Estructurar, desarrollar y gestionar la implementación de procesos y herramientas de formación y planes de desarrollo, propiciando la mejora continua, en línea con la estrategia del Banco.
Perfil Profesional y Experiencia
- Titulado o egresado de las carreras de Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Psicología y/o ramas afines.
- Experiencia en gestión de procesos y herramientas de formación y desarrollo de equipos.
- Experiencia en identificación, análisis y priorización de necesidades formativas y de desarrollo.
- Experiencia previa en implementación de procesos de gestión del cambio.
- Conocimiento e implementación de herramientas de evaluación del desempeño, clima laboral, planes de sucesión, planes de carrera, entre otras.
- Sólido conocimiento y manejo de Excel.
Competencias Requeridas
- Inteligencia Emocional
- Flexibilidad Cognitiva
- Coordinación con otros
- Habilidades Sociales
Formarás parte de la Institución líder en Microfinanzas, aportando a la Misión de generar
oportunidades para miles de bolivianos y bolivianas.
Invitamos a los interesados a ingresar su postulación y completar las evaluaciones correspondientes en la siguiente dirección:
Las postulaciones serán recibidas hasta el día jueves 30 de septiembre de 2021.
Trabajando
La Paz
